多样性，公平，包容和归属办公室

Dei＆Actoring（Odeib）办公室的存在是为了建立一个包容性的校园社区，每个人都受到欢迎和重视。

我们欢迎学生参加个人和小组经验，以帮助他们建立理解和领导力的纽带。我们努力支持学生对自我发现，个人成长，自信，意识，倡导，赋权，社会正义和包容性的探索。我们提供服务和计划网络，以促进与创建多种族，文化意识的大学有关的讨论。

欢迎校园社区和邻近社区的所有成员参加这些计划。Deib将始终挑战学生不断学习自己，文化，其他文化以及文化对日常生活的影响。通过实现上述，我们试图培养毕业的学生。

我们有开放政策；我们欢迎所有校园社区成员和客人提供问题，疑虑，建议以及寻求友好对话的人！

我们的任务
办公室通过有意，注重身份的保留和成功计划与Cabrini的Bipoc*，第一代和LGBTQIA+**与学生团体互动。

• *BIPOC（黑色，土著和有色人种）
• 第一代（那些家庭中第一个上大学/大学的学生）
• ** lgbtqia+（女同性恋，同性恋，双性恋，变性，酷儿，双性恋，无性和/或盟友）

该办公室提供培训，计划和其他特殊活动，以加强我们的包容性校园社区。

通过这些举措，我们成为支持和确认整个学生团体多样性的地方。

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指纹树上的叶子代表了我们多样性的颜色。

就像地球上没有两个指纹一样，没有两种个人经历是一样的。

因此，这棵树表示我们是独一无二的，例如叶子或指纹，但我们都植根于Cabrini社区